2月17日，公司党委书记、董事长韩福生在益新矿调研检查工作时强调，要坚持矿井各系统质量达标建设，持之以恒，常抓不懈，一如既往的推进矿井质量标准化建设上水平。
来到益新矿二开拓区421队施工的三水平零石门变电所工程现场，韩福生详细了解了变电所工程设计方案和施工进展等情况，听取了当班安瓦员的岗位描述，询问了瓦斯监测、超前地质钻施工及安全隐患排查等情况，并认真检查了工程施工质量，他要求益新矿要针对变电所服务年限长的实际，在工程施工过程中，要坚持高标准、高质量达标建设，加强工程质量达标管理，控制好光爆造型，保证工程施工质量，争取一次成巷。同时，要根据当前巷道围岩破碎的实际，加强巷道支护强度，为下步变电所高质量达标建设打好基础。
当得知，正在现场带班的二开拓区区长张祖喜是80后大学生，2011年毕业于黑龙江科技大学，并有井下多个系统的工作经验后，韩福生勉励他作为一名年轻的煤矿干部，既然选择了这个职业，就要扎根一线，主动担责，敢于承压。在工作中，要俯下身子，扎根现场，团结带领班子成员和职工共同努力把各项工作做好，并通过在一线岗位的锻炼和学习使自身得到不断成长，成为企业发展的接续力量。
韩福生指出，目前，公司各煤矿矿长均为70后，一批80后年轻干部走上了副矿长、总工程师等岗位，益新矿要立足矿井发展实际，在用人上充分考虑干部的梯队建设，把年轻的、年富力强的、有潜质的大学干部放在重要岗位锻炼，并把他们放在不同系统的岗位上进行交流锻炼，以此提升大学生干部综合业务能力，帮助年轻干部快速成长成才，让管理人员年龄梯次结构更加合理，为企业高质量发展打下了坚实人才基础。
韩福生强调，矿井质量标准化建设不进则退，经过一个时期的努力，益新矿在质量标准化建设工作上有了长足的进步，各系统质量标准化水平有了明显的提升。要坚持矿井各系统质量达标建设工作，将标准化落实到生产过程的各个环节、岗位和人员，不断提升对标、达标、夺标意识，持之以恒，常抓不懈，一如既往的推进矿井质量标准化建设上水平。
